Coordonnateur sénior

Présence

Sur lieu de travail

Numéro de poste

23374

Catégorie

Professionnel intermédiaire

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

13-nov-2024

Lieu: Calgary, Alberta

Ville

Calgary

Province/État

Alberta

Domaine d'intérêt: Soutien administratif et coordination

Domaine d'intérêt

Soutien administratif et coordination

Une carrière en tant que coordonnatrice ou coordonnateur sénior, assistant de Recherche et de Ventes au sein des équipes de Recherche des Marchés financiers et des actions institutionnelles à la Banque Nationale te permet d'agir en tant qu'expert en soutien et en organisation. Ce rôle t'offre la possibilité d'avoir un impact positif sur le groupe de recherche et de vente grâce à tes compétences organisationnelles, ton expertise professionnelle et ton engagement à maintenir des opérations efficaces et bien coordonnées.

Ton emploi

Réserver des voyages complexes à travers le monde, y compris travailler avec notre équipe de sécurité, obtenir des visas et conseiller sur les vaccinations nécessaires
Aider à la planification des horaires de marketing, y compris la logistique et les supports marketing
Maintenir les bases de données clients
Préparer des rapports selon les besoins
Aider à la planification, à l'organisation et à l'exécution d'événements/conférences sur place dans diverses villes
Entretien du bureau, y compris la commande de fournitures, la collaboration avec le service informatique et la maintenance du bâtiment

Ton équipe

Au sein de l'équipe de recherche sur les actions et des actions institutionnelles des marchés financiers de la Banque Nationale, tu feras partie d'un groupe dynamique de 12 professionnels, dont quatre directeurs généraux. Cette équipe, connue pour son expertise approfondie et son engagement envers l'excellence, joue un rôle crucial dans la fourniture de services de recherche, de vente, de négociation et de banque d'investissement aux investisseurs institutionnels et de détail. Tu relèveras directement du chef de l'équipe de recherche, travaillant en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour assurer des opérations et un soutien de projet de haute qualité.

Notre équipe se distingue par sa capacité à prospérer dans un environnement exigeant et rapide, offrant une flexibilité maximale et une haute qualité de vie. Nous offrons un environnement de travail hybride et des horaires de travail adaptables pour répondre aux besoins de chaque membre de l'équipe.

Prérequis

Diplôme d'études collégiales professionnelles (DEC) et 3 à 5 ans d'expérience
Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
Proactif, esprit d'équipe et collaboratif
Expérience dans l'industrie préférée
Volonté de travailler de longues heures dans un environnement imprévisible
Excellentes compétences organisationnelles et de communication
Fortes compétences analytiques, sens de l'initiative et capacité à s'adapter rapidement
Capacité à bien travailler sous pression et à gérer des situations urgentes tout en respectant des délais stricts

Langues:

Anglais

Compétences

Agilité d'apprentissage Axé sur le client Communication Coordination des services Diversité et inclusion Empathie Humilité Initiative Intelligence émotionnelle Marché boursier Orienté résultats Résilience Responsabilité Travail d’équipe Voyage d’affaires

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
Assurance collective flexible
Régime de retraite généreux
Régime d’acquisition d’actions
Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
Services bancaires préférentiels
Implication dans des initiatives communautaires
Service de télémédecine
Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !

Poser ma candidature

Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.