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Conseiller principal audit interne

Présence
Hybride
Numéro de poste
28915
Catégorie
Professionnel sénior
Statut: Permanent
Type de contrat
Permanent
Horaire: Temps plein
Temps plein/Temps partiel?
Temps plein
Date de publication
10-oct-2025
Ville
Montréal
Province/État
Québec
Domaine(s) d'intérêt: Finance et comptabilité, Gestion des risques
Lieu(x): Montréal

Une carrière en Audit Interne – Excellence Opérationnelle et Pratique professionnelle à la Banque Nationale, c'est agir comme ressource clé au sein du secteur Audit Interne. En tant que conseillère ou conseiller principal – Excellence Opérationnelle, tu es responsable de fournir de la formation et du coaching, de challenger les équipes de mandat d'audit sur les risques, la portée et l'étendue des tests et d’assurer la cohérence et la qualité des dossiers d'audit dans toutes les équipes d'Audit interne. Tu as une opportunité unique de comprendre de manière transversale la Banque. Ce poste te permet d'avoir un impact positif sur notre organisation grâce à tes capacité à naviguer dans l'ambiguïté, à synthétiser tes idées, à exercer ton jugement professionnel et à utiliser tes connaissances en gestion des risques et en contrôles internes.

Ton rôle

  • Assurer la qualité des mandats d'audit par une participation active et engagée dans plusieurs dossiers
  • Agir en tant que conseiller expert auprès de tes collègues en promouvant les meilleures pratiques et l'amélioration continue pour assurer la bonne application et compréhension de la méthodologie d’audit
  • Contribuer au développement de tes collègues par la formation, le coaching et le transfert de connaissances sur le processus d’audit et les rapports qui en découlent
  • Rassembler les équipes d’Audit pour assurer l’uniformité des pratiques et de la documentation

Ton équipe

Tu rejoins une équipe centrale qui soutient plus de 100 collègues et tu rapportes au co-chef Directeur principal – Excellence Opérationnelle et Pratique Professionnelle en Audit Interne. Ce poste te donne l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et innovante où tu peux constamment progresser tout en assumant des missions variées permettant une vue transversale de l'organisation. Nos pratiques de gestion encouragent un bon équilibre travail / vie personnelle, et nous adoptons une manière de travailler flexible, incluant le travail hybride au bureau et à distance.

Nous offrons une large gamme d'opportunités d'apprentissage continu pour ton développement, y compris l'apprentissage pratique. Des contenus de formation sur des sujets tels que l'audit interne, la gestion des risques et les activités de la Banque sont disponibles pour soutenir ton apprentissage continu. L'accès à des collègues ayant des expertises et des expériences différentes ainsi que des profils divers enrichit ton développement sous tous les angles.

Prérequis

  • Diplôme de baccalauréat ou de maîtrise avec un minimum de 10 années d'expérience approfondie dans la profession d'audit, avec un focus sur l’assurance qualité
  • Compréhension approfondie du processus d'audit (conduite de mandats, identification des risques, évaluation des contrôles, rédaction de rapports/dossiers d'audit)
  • Certification professionnelle d'auditeur : CPA, CIA ou équivalent
  • Curiosité, avec un désir d'apprendre de nouvelles activités et processus liés
  • Capacité à collaborer efficacement et influencer positivement les membres d'équipe, les chargés de mandats et l’équipe de direction
  • Autonomie, responsabilité, collaboration, proactivité et avoir une bonne attention aux détails
  • Être à l’aise à évoluer dans l’ambiguïté et à travailler sur plusieurs dossiers simultanément
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à simplifier et synthétiser l'information
Langues:
Anglais, Français
Raison d’exiger cette langue: pour collaborer étroitement avec nos collègues à l’extérieur du Québec.

Compétences

Intelligence artificielle Audit Communication Audit de la qualité Travail en équipe[Travail d’équipe Empathie Agilité d'apprentissage Gestion du changement - Audit interne Collaboration active Méthodologie de l'audit interne Proactivité Capacité à inspirer et motiver les autres au niveau du leadership Gestion de l'ambiguïté
Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.
 
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
* Assurance collective flexible
* Régime de retraite généreux
* Régime d’acquisition d’actions
* Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
* Services bancaires préférentiels
* Implication dans des initiatives communautaires
* Service de télémédecine
* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil 
 
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. 
 
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés.  Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. 
 
L'humain d'abord
Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. 
 
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. 
 
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !

Pourquoi travailler à la Banque Nationale

Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

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Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

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