Administrateur systèmes senior

Présence

Hybride

Numéro de poste

30591

Catégorie

Professionnel sénior

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

26-jan-2026

Ville

Montréal

Province/État

Québec

Domaine(s) d'intérêt: Technologies de l'information

Lieu(x): Montréal

Une carrière en tant qu’administratrice ou administrateur de systèmes senior dans l’équipe des Opérations des Infrastructures TI, à la Banque Nationale, c’est agir à titre de personne experte responsable de la stabilité, de la sécurité et de l’évolution des environnements technologiques. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation grâce à ton expertise en systèmes Linux, en automatisation et en gestion d’infrastructures infonuagiques.

Ton emploi

• Assurer la gestion et l’évolution des environnements Linux et VMWare afin de garantir la stabilité, la performance et la sécurité des systèmes
• Superviser la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures en déployant des pratiques efficaces de surveillance et d’optimisation
• Contribuer à la gouvernance du suivi des vulnérabilités et à l’amélioration continue des stratégies de correctifs de sécurité
• Administrer les environnements infonuagiques AWS, incluant notamment EC2, S3, IAM et VPC
• Automatiser et optimiser les processus opérationnels à l’aide d’outils DevOps tels que Terraform, Ansible, Git et les pipelines CI/CD
• Participer à l’amélioration continue des pratiques technologiques afin de soutenir l’agilité et la résilience des infrastructures

Ton équipe

La Vice‑Présidence TI et Opérations, c’est plus de 5 500 personnes expertes qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, demeurer à la fine pointe de la technologie et améliorer les processus en continu.

Au sein du secteur Opérations des Infrastructures TI, tu fais partie d’une équipe de 10 collègues et tu relèves du directeur. Notre équipe se démarque par son haut niveau d’expertise technique, sa collaboration quotidienne et la qualité de ses livraisons. Nous évoluons dans un climat de confiance et de partage des connaissances, avec une volonté constante d’amélioration.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.

Prérequis

• Être titulaire d’un diplôme universitaire en informatique ou dans un domaine connexe, combiné à une expérience pertinente en environnements technologiques
• Posséder une expérience concrète en administration de systèmes Linux
• Démontrer une expertise en automatisation et en scripting
• Maîtriser les environnements infonuagiques AWS, incluant particulièrement les services EC2
• Avoir une expérience avec les outils DevOps tels que Terraform, Ansible et Git
• Faire preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur, d’autonomie et d’une capacité à collaborer efficacement au sein d’équipes multidisciplinaires

Langues:

Français

Compétences

Intelligence artificielle Diversité et inclusion Travail en équipe[Travail d’équipe Cybersécurité Empathie Initiative Agilité d'apprentissage Résilience

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options

* Assurance collective flexible

* Régime de retraite généreux

* Régime d’acquisition d’actions

* Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille

* Services bancaires préférentiels

* Implication dans des initiatives communautaires

* Service de télémédecine

* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !

Poser ma candidature

Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.