Directeur de comptes agriculture

Présence

Hybride

Numéro de poste

21274

Catégorie

Professionnel intermédiaire

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

05-sep-2024

Lieu: Joliette, Québec

Ville

Joliette

Province/État

Québec

Domaine d'intérêt: Conseils et services aux entreprises

Domaine d'intérêt

Conseils et services aux entreprises

Une carrière dans l’équipe agriculture des groupes spécialisés entreprises à la Banque Nationale, c’est accompagner les entrepreneuses et entrepreneurs agricoles de ta région dans l’ensemble de leurs projets financiers.

En tant que directeur de comptes agriculture, tu accompagnes la clientèle, établis des relations durables avec la communauté agricole et veille au développement des affaires au sein de ta région.

Ton emploi :

Identifier et développer les possibilités d'affaires dans ton marché et accroître la clientèle agricole.
Maintenir les contacts avec la clientèle en lui fournissant des conseils adaptés à ses besoins évolutifs.
Établir des relations de confiance avec tes collègues et collaborer pour répondre, en équipe, aux besoins de l’entreprise ainsi qu’aux besoins personnels des entrepreneuses et entrepreneurs.
Négocier les modalités des ententes avec la clientèle en maximisant les éléments de la rentabilité recherchée.
Comprendre les enjeux généraux propres aux différents secteurs de production
Participer à des activités de visibilité ciblées dans le but de générer des contacts et développer ton réseau.
Maintenir la qualité du portefeuille de prêts et de dépôts.

Ton équipe :

Au sein du secteur entreprises & gestion privée 1859, tu fais partie d’une équipe de spécialistes de l’industrie de l’agriculture. L'expertise partagée par tes collègues te permet d’offrir les solutions les mieux adaptées possibles à la clientèle.

Tu relèves de la vice-présidence agriculture de ta région attitrée et tu gères un portefeuille clients couvrant cette même région. Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue.

Prérequis :

Diplôme d’études collégiales (DEC) pertinente OU Baccalauréat connexe au secteur d'activité OU Maîtrise connexe au secteur d'activité OU Certificat universitaire jumelé à une expérience pertinente.
Expérience pertinente dans le domaine agricole
Très bonne aptitude en vente conseil
Être membre de l'Ordre des agronomes du Québec, un atout
Expérience en crédit et dans le domaine bancaire, un atout

Langues:

Français

Compétences

Agilité d'apprentissage Axé sur le client Communication Diversité et inclusion Empathie Humilité Initiative Intelligence émotionnelle Orienté résultats Résilience Responsabilité Travail d’équipe

Tes avantages:

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
Assurance collective flexible
Régime de retraite généreux
Régime d’acquisition d’actions
Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
Services bancaires préférentiels
Implication dans des initiatives communautaires
Service de télémédecine
Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord:

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous désirons offrir un milieu de travail accessible et sans obstacle à l’ensemble de notre personnel.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !

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Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.