Directeur de comptes agriculture

Présence

Hybride

Numéro de poste

22368

Catégorie

Professionnel intermédiaire

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

29-aoû-2024

Lieu: Saint-Hyacinthe, Québec

Ville

Saint-Hyacinthe

Province/État

Québec

Domaine d'intérêt: Conseils et services aux entreprises

Domaine d'intérêt

Conseils et services aux entreprises

Une carrière en tant que Directrice ou Directeur de comptes Petites Entreprises Agriculture, au secteur Entreprise à la Banque Nationale, c’est établir à distance une relation d’affaires privilégiées avec les entrepreneurs agricoles tout en travaillant en étroite collaboration avec les partenaires et collègues de toutes les régions agricoles du Canada. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à tes habiletés à gérer des relations d’affaires et tes connaissances en finance.

Ton emploi:

Assurer la gestion d’un portefeuille d’une clientèle agricole ayant entre-autre des besoins de financement inférieur de 250,000$
Contribuer au développement des affaires et à la fidélisation de la clientèle agricole en assurant un service efficace, de haute qualité et en continue
Augmenter la rentabilité de ton portefeuille en fidélisant la clientèle actuelle et potentielle de ton marché
Travailler en synergie avec les différents secteurs de la Banque afin d’offrir une offre globale à la clientèle pour leurs besoins d’entreprise et personnels
Identifier et développer les possibilités d'affaires dans ton marché et accroître la clientèle agricole.
Maintenir les contacts avec la clientèle en lui fournissant des conseils adaptés à ses besoins évolutifs.
Négocier les modalités des ententes avec la clientèle en maximisant les éléments de la rentabilité recherchée.
Maintenir la qualité du portefeuille de prêts et de dépôts.

Ton équipe:

L’équipe Petites entreprises, Services Agriculture fait partie du groupe spécialisé Agriculture du secteur Entreprise. Relevant du Vice-président adjoint Services Agricultures, tu fais partie d’une équipe de 5 collègues directs et de plus de 150 employés dédiés à l’agriculture. Notre équipe se démarque par son service à la clientèle aiguisé et son offre de financement compétitif.

Tu travailles en mode hybride et tu peux choisir de travailler depuis l'un de nos centres régionaux agricoles, en fonction de ton lieu de résidence (exemples: St-Hyacinthe, Québec, Drummondville, St-Jean-sur-Richelieu, Joliette, Valleyfield, Sherbrooke, Coaticook, Ste-Marie-de-Beauce, Victoriaville, Rimouski, Casselman, Moncton)

Prérequis:

Baccalauréat en administration des affaires et 3 années d'expérience pertinente OU Baccalauréat en agroéconomie OU Maîtrise connexe au secteur d'activité et quatre années d'expérience pertinente
Membre de l’ordre des agronomes du Québec, souhaitable
Expérience en service à la clientèle et gestion des relations d’affaires
Connaissance des produits et de l'administration des prêts aux entreprises agricoles
Sens de l'analyse financière développé
Fortes habiletés de négociation

Langues:

Anglais, Français

Raison d’exiger cette langue: pour servir une clientèle parlant une autre langue que le français de façon régulière.

Compétences

Agilité d'apprentissage Axé sur le client Communication Diversité et inclusion Empathie Humilité Initiative Intelligence émotionnelle Orienté résultats Résilience Responsabilité Travail d’équipe

Tes avantages:

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
Assurance collective flexible
Régime de retraite généreux
Régime d’acquisition d’actions
Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
Services bancaires préférentiels
Implication dans des initiatives communautaires
Service de télémédecine
Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord:

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous désirons offrir un milieu de travail accessible et sans obstacle à l’ensemble de notre personnel.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !

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Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.