Lead assurance qualité

Présence

Hybride

Numéro de poste

24177

Catégorie

Professionnel sénior

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

18-jui-2025

Lieu: Montréal, Québec

Ville

Montréal

Province/État

Québec

Domaine d'intérêt: Technologies de l'information

Domaine d'intérêt

Technologies de l'information

Une carrière en tant que responsable assurance qualité à la Banque Nationale, c’est agir en tant que leader d’une équipe d’analystes assurance qualité pour la plateforme SAP et la gestion documentaire.

Tes compétences en coaching, en qualité de livraison et d’assurance qualité seront des atouts pour notre équipe.

Notre structure et notre style de gestion offrent une grande autonomie et imputabilité dans un environnement dynamique de travail. Nous offrons également la possibilité de progresser au sein d’une entreprise solide et d’envergure nationale.

Ton emploi

Définir et piloter la stratégie, les processus et l’exécution de l’assurance qualité pour différents produits
Superviser les tests automatisés et manuels, incluant la conception des plans de test et la maintenance des cas existants
Collaborer étroitement avec les équipes d’affaires pour répondre aux besoins de tests sur SAP et ECM
Assurer la production de rapports qualité (couverture, défauts, régressions) et le respect des normes de sécurité et de performance
Participer activement aux tests et à leur automatisation
Détecter les écarts aux normes, documenter rigoureusement les résultats et communiquer avec précision.
Favoriser l’innovation et l’amélioration continue des outils et pratiques
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPIs) pour évaluer la qualité des tests et la charge de travail de l’équipe.

Ton équipe

Le secteur TI et Opérations, c’est plus de 5 500 experts qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, rester à la fine pointe des technologies et améliorer les processus en continu.

Tu relèves de la directrice principale, fonctions transversales, domaine ECM et plateforme SAP. Notre équipe se démarque par sa volonté de rendre la plateforme SAP et les outils de gestion documentaire de la Banque stables et performants, en plus d’assurer sa maintenance et de faire évoluer les outils pour améliorer la performance de processus de la Banque, dans l’objectif de générer de l’efficacité et de l’efficience.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride (2 jours par semaine en présentiel), ainsi que par un horaire modulable et adaptable.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise.

Prérequis

Diplôme universitaire connexe au secteur d’activité et plusieurs années d’expérience pertinente
Habiletés à communiquer efficacement et négocier avec les parties prenantes des projets
Expérience dans un poste de Lead qualité pour des équipes multidisciplinaires
Bonne expérience avec les outils de test tels que Selenium, Tosca, Postman, SoapUI, ReadyAPI ou Rest Assured
Maîtrise des tests manuels et automatisés, de la rédaction de cas de tests, de scripts et la configuration d’environnements de tests
Familiarité avec les environnements AWS et les points d’intégration clés de la technologie SAP.

Langues:

Anglais, Français

Raison d’exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français.

Compétences

Test agile Communication Diversité et inclusion Contrôle manuel Assurance qualité Travail en équipe[Travail d’équipe Empathie Initiative Agilité d'apprentissage Résilience Test automatisé

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options

* Assurance collective flexible

* Régime de retraite généreux

* Régime d’acquisition d’actions

* Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille

* Services bancaires préférentiels

* Implication dans des initiatives communautaires

* Service de télémédecine

* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !

Poser ma candidature

Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.