Propriétaire produit paiements domestiques TFE

Présence

Hybride

Numéro de poste

18806

Catégorie

Professionnel sénior

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

16-nov-2023

Lieu: Montréal, Québec

Ville

Montréal

Province/État

Québec

Domaine d'intérêt: Gestion de projets et méthodologie agile

Domaine d'intérêt

Gestion de projets et méthodologie agile

Une carrière en tant que PO paiements domestiques TFE dans l’équipe de Payment Hub-Rails, à la Banque Nationale c’est transformer le visage des paiements à la BNC. C’est prendre des décisions stratégiques et agir en tant que "leader" afin de contribuer au remplacement des systèmes de paiements patrimoniaux par une solution moderne s’appuyant sur les plus récentes technologies. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à tes compétences en gestion de projets et tes connaissances en paiements.

Ton emploi

Planifier, prioriser, coordonner et assurer le suivi de la modernisation des paiements commerciaux domestiques;
Assurer l’alignement de la vision du produit sur la vision et les besoins de la Banque;
Contribuer à la définition des orientations stratégiques du produit en collaboration avec le Squad de livraison ainsi que le lead PO (Directeur Principal);
Utiliser tes connaissances d'affaires approfondies ainsi que ton expérience en livraison de solutions afin d'agir à titre d'expert pour faire les liens avec d'autres initiatives et intervenir auprès des nombreuses parties prenantes internes (règlementation, conformité, fraude, produits, technologie de l’information, etc.) et externes;
Diriger la décision par tes recommandations en t'appuyant sur ton expérience étendue dans le domaine des paiements domestiques et influencer le secteur Paiements.

Ton équipe

Au sein du secteur Entreprises et Gestion Privée 1859, tu fais partie d’une grande équipe de 9 collègues et tu relèves du Directeur principal Paiements Domestiques ACSS. Ainsi tu travailles au sein d’une équipe de PO et conseillers séniors de concert avec des équipes multidisciplinaires afin de prioriser et contribuer à la livraison de différents projets visant à adapter et moderniser les systèmes de paiement commerciaux de la banque au Canada et à l'international.

Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sur des sujets tels que le Rôle du PO au sein de la Banque Nationale sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continue. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue.

Prérequis

Baccalauréat connexe au secteur d'activité et 8 années d'expérience pertinente OU Maîtrise connexe au secteur d'activité et 6 années d'expérience pertinente;
Excellente compréhension des systèmes de paiement (TFE et EDI) et bonne compréhension des produits de paiements et gestion de trésorerie;
Expérience en livraison de projets de grande envergure;
Expérience en analyse d’affaires et révision de processus;
Démontrer un grand sens de la rigueur et de la gestion des priorités;
Leadership d’influence et excellent joueur d’équipe;

Langues:

Langue: Français

Langue: Anglais

Raison d’exiger cette langue: pour collaborer avec un régulateur/autorité/instance gouvernementale ou autre, à l’extérieur du Québec.

Compétences

Agilité d'apprentissage Analyse des processus d'entreprise Communication Diversité et inclusion Empathie Gestion de projet Influencer les autres Initiative Leadership Paiements Produits de gestion de trésorerie Résilience Trésorerie

Tes avantages:

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
Assurance collective flexible
Régime de retraite généreux
Régime d’acquisition d’actions
Programme d’aide aux employés et à leur famille
Services bancaires préférentiels
Initiatives favorisant l’implication dans la communauté
Service de télémédecine
Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord:

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens.

Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Prêt à entreprendre tes ambitions?

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Pour un environnement qui favorise ton cheminement

Les occasions de progresser et de te développer sont nombreuses et variées pour te permettre de cheminer dans ta carrière. Ceci peut se traduire notamment par de l'apprentissage dans l'action et de la formation, du codéveloppement ou du jumelage, de l'accompagnement professionnel ou du mentorat, des journées carrières internes ou des tribunes pour échanger avec nos leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

Nous misons sur l’inclusion dans un milieu où l’expression des caractéristiques uniques que chacune et chacun possèdent, visibles et invisibles, est valorisée. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.